진학프로석·박사 채용 접수 플랫폼

2025학년도 2학기 경기과학기술대학교

신규 강사채용

1

채용분야

학과

교과목

학점

주당

시수

수업 예정 요일

비고

사회복지학과

가족생활교육

3

6

월

건축인테리어학과

건축계획설계

3

3

목

건축경관설계

3

3

목

영상디자인과

3D캐릭터모델링1

3

9

협의 후 결정

3D캐릭터모델링' 강의 가능자

영상애니메이션2

3

9

협의 후 결정

마야 캐릭터 애니메이션'

강의 가능자

모션그래픽2

3

9

협의 후 결정

모션그래픽' 강의 가능자

시각정보디자인학과

사진과디자인

3

6

화

게임콘텐츠학과

기초프로그래밍

(Unity또는UnrealEngine)

3

12

월, 화, 금 중 협의 가능

게임이론

3

6

월, 화, 금 중 협의 가능

스컬프팅1 (Zbrush)

3

9

월, 화, 금 중 협의 가능

이펙트

(Unity또는UnrealEngine)

3

6

월, 화, 금 중 협의 가능

룩뎁 컴포지팅

3

6

월, 화, 금 중 협의 가능

국제학생지원센터

한국어3단계(언어지식)

3

3

금

한국어3단계(문화와정보)

3

3

금

한국사회이해(기본1)

3

3

금

한국사회이해(기본2)

3

3

금

인공지능학과

자바프로그래밍

3

6

협의 후 결정

데이터베이스심화

3

3

협의 후 결정

기초교양과

Tecbasic

2~4

4~6

협의 후 결정

[붙임2]기초교양교과목 개설 신청(제안)서(양식) 확인

인문학교실

협의 후 결정

4CS

협의 후 결정

AI·DX

협의 후 결정

글로벌소통

협의 후 결정

브릿지랩

협의 후 결정

밸런스랩

협의 후 결정

커리어디자인랩

협의 후 결정

2

지원자격

     제17조 (결격사유) ①다음 각 호의 1에 해당하는 자는 교원으로 임용될 수 없다.

   1. 피성년후견인 또는 피한정후견인

   2. 파산자로서 복권되지 아니한 자

     3. 금고 이상의 형을 받고 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년을 경과하지 아니한 자

   4. 금고 이상의 형을 받고 그 집행유예의 기간이 완료된 날로부터 2년을 경과하지 아니한 자

   5. 금고 이상의 형의 선고유예를 받은 경우에 그 선고유예기간 중에 있는 자

   6. 법원의 판결 또는 다른 법률에 의하여 자격이 상실 또는 정지된 자

     7. 이 법인과 이 법인이 설치, 경영하는 기관에서 징계에 의하여 파면의 처분을 받은 때로부터 5년을 경과하지 아니한 자와 해임처분을 받은 때로부터 3년을 경과하지 아니한 자

     8. 미성년자에 대한 성폭력범죄 행위, 아동·청소년대상 성범죄 행위로 파면·해임되거나 형 또는 치료감호가 확정된 자(집행유예를 선고받은 후 그 집행유예기간이 경과한 자를 포함한다)

     9. 성인에 대한 성폭력범죄 행위로 파면·해임되거나 100만원 이상의 벌금형이나 그 이상의 형 또는 치료감호를 선고받아 그 형 또는 치료감호가 확정된 자(집행유예를 선고받은 후 그 집행유예기간이 경과한 자를 포함한다)

    10. 교원으로 재직기간 중 직무와 관련하여 「형법」제355조 및 제356조에 규정된 죄를 범한 자로서 300만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 2년이 지나지 아니한 자

       ②재직 중인 교원이 제1항 각 호의 1에 해당하게 된 때에는 당연 퇴직한다. 다만, 제5호는「형법」제129조부터 제132조까지 및 직무와 관련하여 「형법」 제355조 및 제356조에 규정된 죄를 범한 사람으로서 금고 이상의 형의 선고유예를 받은 경우만 해당한다.

    학력

연구ㆍ교육

경력연수

직명

대학졸업자ㆍ동등자격자

전문대학졸업자ㆍ동등자격자

연구실적

연수

교육경력

연수

계

연구실적

연수

교육경력

연수

계

강사

1

1

2

1

2

3

비고: 연구실적연수와 교육경력연수 중 어느 하나가 기준에 미달하더라도 연구실적연수와 교육경력연수의 합계가 해당 기준을 충족하면 자격기준을 갖춘 것으로 본다.

6

제출처 및 방법

<절 차>

<일 자>

<세 부 내 용>

채용 공고 게시

2025.6.24

‣2024학년도 2학기 강사 신규임용(공개) 채용 공고 게시

*교원(강사)인사규정시행세칙 제10조

↓

서류 접수

~2025.7.1..

‣7월 1일 15:00까지 서류 접수

↓

서류 심사

~2025.7.9.

‣학과내에서 직접 심사(면접심사 생략 등 임용절차 간소화 가능)

*교원(강사)인사규정시행세칙 제12조, 제14조

↓

기초 심사(1차)

~2025.7.9

‣지원자 강사 자격기준 심사

*교원(강사)인사규정시행세칙 제14조, 제16조

↓

전공 심사(2차)

~2025.7.9

‣지원자의 학력, 교육경력, 산업체경력과 채용분야의 전공 유사성 심사

*교원(강사)인사규정시행세칙 제14조, 제16조

↓

면접 심사(3차)

~2025.7.9

‣사명감, 전공의 이해, 교육자로서의 자질 심사

*교원(강사)인사규정시행세칙 제14조, 제16조

↓

교무팀 검토

2025.7.9

‣학과(위원회) 심사 완료된 서류 공문 제출

↓

결격사유 조회 및 교원 인사위원회 개최

2025.8월중

‣결격사유, 성범죄, 학력 등 조회 요청서 발송

‣교원인사위원회 심의

*교원인사규정 제 25조(교원인사위원회의 기능)

↓

인사발령

2025.9.1

‣신규강사 인사발령

7

전형절차

8

지원서 접수 및 유의사항

9

문의처

학과(부)

문의번호

사회복지학과

031-496-4665

건축인테리어학과

031-496-4640

영상디자인과

031-496-4634

시각정보디자인학과

031-496-4639

게임콘텐츠학과

031-496-4278

국제학생지원센터

031-496-4326

인공지능학과

031-496-6421

기초교양과

031-496-4245